تأکید عضو شورای شهر تهران بر اجرای عادلانه نظام پرداخت کارکنان شهرداری
سوده نجفی، عضو شورای اسلامی شهر تهران، با اشاره به ابهامات موجود درباره احکام کارگزینی و نحوه محاسبه حقوق، مزایا و کسورات بازنشستگی کارکنان شهرداری تهران، خواستار اجرای دقیق قوانین و بررسی فوری نحوه پرداخت‌ها شد.
به گزارش تیتر شما سوده نجفی در چهارصد و بیست و نهمین جلسه شورای اسلامی شهر تهران، در تذکری درباره نحوه اجرای نظام پرداخت کارکنان شهرداری تهران گفت: ضوابط مربوط به پرداخت حقوق و مزایای کارکنان رسمی شهرداری‌ها بر اساس بخشنامه سازمان اداری و استخدامی کشور و ابلاغیه سازمان شهرداری‌ها و دهیاری‌های کشور مشخص و ابلاغ شده است.
او با اشاره به مبانی قانونی نظام حقوق و مزایای کارکنان شهرداری تهران افزود: آیین‌نامه استخدامی شهرداری تهران میان مستخدمان ثابت و رسمی تفکیک قائل شده و برای مستخدمان ثابت نیز مقررات مشخصی درباره حقوق، فوق‌العاده‌ها و کسور بازنشستگی در نظر گرفته شده است.
ضرورت اجرای یکسان قوانین پرداخت
عضو شورای اسلامی شهر تهران ادامه داد: دستورالعمل اجرای قانون نظام هماهنگ پرداخت در شهرداری تهران نیز بر اساس تصویب‌نامه هیئت وزیران، سازوکار اجرای این قانون را مشخص کرده است.
نجفی تأکید کرد: نحوه محاسبه حقوق، مزایا، فوق‌العاده‌ها، کسور بازنشستگی و سایر مؤلفه‌های مؤثر در احکام کارگزینی نباید بر اساس برداشت‌های متفاوت یا رویه‌های غیرهمسان انجام شود.
او افزود: هرگونه تفاوت میان کارکنانی که از وضعیت استخدامی مشابه برخوردارند باید مستند به حکم قانونی و ضابطه استخدامی مشخص باشد.
دستور به بررسی احکام کارگزینی کارکنان شهرداری
این عضو هیئت رئیسه شورای اسلامی شهر تهران خواستار بررسی فوری موضوع شد و گفت: شهردار تهران باید به معاونت مربوطه دستور دهد تا با همکاری واحدهای حقوقی و مالی، احکام کارگزینی کارکنان مشمول را بررسی و نحوه اجرای آنها را با قوانین، تصویب‌نامه‌ها و بخشنامه‌های لازم‌الاجرا تطبیق دهد.
نجفی تصریح کرد: در صورت احراز هرگونه مغایرت یا عدم انطباق، باید احکام اصلاح و آثار مالی ناشی از آن نیز از تاریخ استحقاق قانونی محاسبه و پرداخت شود.
او همچنین خواستار ارائه گزارش جامع از سوی شهرداری تهران شد و گفت: حداکثر ظرف یک ماه باید گزارشی شامل نحوه اجرای دو ابلاغیه اخیر، تعداد و وضعیت کارکنان مشمول، مبانی قانونی مورد عمل، مغایرت‌های احتمالی و اقدامات اصلاحی انجام‌شده به شورای اسلامی شهر تهران ارائه شود.
حقوق کارکنان نباید تابع سلیقه باشد
عضو شورای اسلامی شهر تهران در پایان تأکید کرد: حقوق استخدامی کارکنان، لطف یا تصمیم سلیقه‌ای نیست و اجرای دقیق، قانونی و عادلانه مقررات برای همه کارکنان، تکلیف قطعی مدیریت شهری است.
